萧听夏看完边池的长篇大论，心里是不知道什么滋味的，“他是来表功？还是来邀功？这些工作我们是知道的呀。”
“夏总，我们做企业的还是要跟社会发展联系，这样才能有前途，有发展。比如在乡村跟扶贫结合，在小城镇与提高居民生活品质结合，并且做足，做实，这样，公司才有一线市场的意见。”边池依然站在萧听夏桌子前面。
“是啊，我们公司在销售渠道方面做的工作很到位，能把产品销售与扶贫做在一起，属于既服务了社会，又为企业找来了利益，很高明，为你点赞。”萧听夏顺着边池的话说，她还不能想出边池的来意。
“是啊，萧总。我们公司除了业务，在研发上面也有可圈可点的地方，韩总创办了材料研发中心，为总公司，分公司，还有鑫辉做了产品材料的来源保障，而各个公司的设计部门又保证了产品的设计质量，让我们的产品既好用，又有创新性，提高了竞争力。在生产方面更不用说，智能生产线已经到了所有工厂，生产效率还有生产能力都属于一流。”边池没有再站在萧听夏桌子面前，萧听夏让他坐，她没有坐，在说话时，一直在办公室转悠。
“嗯，我们公司自成立以来，一直保持着特别好的态势，虽然韩总不是专业的经理人，但是从他的管理来看，他属于一个优秀的企业家，”萧听夏看看在办公室转悠了几圈后坐在她的沙发上的边池说，说，“当然，也少不了边总和其他人的支持。”
“谢谢萧总的夸奖。其实都是韩总管理的好，战略眼光独特、锐利，一个公司的发展靠大家，但是一个好的领导就像是秤砣，有他，我们这个体系才能运行的有效，才能有大的发展。但是，韩峰不在的这段时间，公司没有了他的光环，也出现了很多发展上的问题。所以公司的发展还要有考虑领导机制。”边池说完，喝了一杯萧听夏秘书给他倒的水。
“嗯，您的说法确实很对，不容一个质疑。这个问题我早就在公司的大会上提出来了，只是韩总因为不能及时到公司上班，把问题真正摆在了我们面前。对现在来说，箭在弦上，不得不发，公司股份制度必须改革，不然我们公司只会是一个家族式企业，只能因管理者来荣弱兴衰。”
“嗯，这次我找您来，一是为了汇报工作，二就是为了和您谈谈公司的股份制度。我们公司在创立之初就不是为了赚钱而创立，是为了解决社会问题，提升社会发展而创立的，所以像我们这样的公司更应该让它长久发展下去。当然，要想让它长久发展下去，就要保证公司的发展持续性。”边池搬弄着他眼前的茶具，将心里的话像它倒茶那样，许许而出。
“嗯，那您觉得我们该怎么做呢，现在韩总没在，好多事也不好开展。”萧听夏强调了韩峰。虽然他对韩峰在这方面的表现有些让他不满意，但是她并没有想绕开自己多年的朋友做这些事。萧听夏现在知道了边池来找她的表面意图。
总之，她很欣赏边池这样为她的利益，为公司考虑。
“嗯，在我接到韩总通知我来这里做代理总经理的时候，他跟我谈了有公司股份制度改革的意图。有意向让我做做探索。”
“哦。是吗？那您再跟韩总谈谈吧，商量商量细节，到时候我们再综合性的找专业团队帮我们做好方案。”萧听夏还不确定韩峰是否跟边池谈了这些事。首先，她现在是不能跟韩峰打电话询问这类事，至少现在不能，因为只要询问，就代表她要韩峰做出决定。既然边池说了，就让边池联系，如果边池说的是真话，边池联系也并没有问题，如果韩峰没有说过，那谎话也会随着时间不攻自破。
“嗯，那萧总我再跟韩总联系，什么情况我随时和您汇报，只不过您也知道，韩总最近比较忙。”
萧听夏听边池的话，像听答辩论每一句都不是废话，每一句都留有余地。她断定，边池可能说了谎。“但是，韩峰这么信任的人，怎么会说谎呢？”她心里问自己，“既然担心韩峰很忙，无法分身，怎么还要说联系他呢？”
“那最近还是不要催韩总了吧，他很忙。我们这方面的工作后续再做吧，时间还来得及，因为就算韩峰不管理华远了，您是华远的元老，在管理方面业绩又很突出，交给您也是情理之中。”萧听夏决定等韩峰来了再办理股份改革的事。韩峰是她多年的好友，怎么能在这个时候给他添乱呢，就算华远现在千疮百孔，她也不能落井下石。
“嗯。您说的对。我太急功近利了，一心想让公司发展，竟然忘了他最近抽不开身的事。”边池面色风轻云淡，亮眼无光的注视前方，很明显他是有些不开心的，但是为了不让萧听夏看出来，他尽量表现出面无表情。
“边先生，您的心态我理解，我为华远的前途和我自己感谢你。但是这个事往后推一推。”萧听夏把自己刚刚说的话收回去变的有些困难，但她决定不改变注意。
“嗯，萧总，我也支持您。韩峰需要时间，我们都需要时间。”边池终于把脸换了过来，表现出了乐观，向上。
这天，边池和萧听夏的谈话就就在这里结束。
边池离开后，萧听夏又想想了想边池说的话，依然觉得自己决定是对的，时间不等人，但是友情也不容破坏。她把这件事又暂且放在脑海某个尘封的角落。
但是，没过几天，韩峰打来电话，主动跟她讨论关于股份改革的事，而且要求让边池尽快处理。她问韩峰为什么说的这样匆忙，为什么不等到把小雪治疗好了再谈论这些事。韩峰说，自己可能会很长时间无法管理华远。